Renata Daguiar defende retomada do teletrabalho para servidores do GDF

Candidata a deputada distrital pelo Republicanos afirma que modalidade pode aumentar a produtividade, reduzir custos públicos e melhorar a qualidade de vida dos servidores do Distrito Federal

Candidata a deputada distrital pelo Republicanos, Renata Daguiar defende a retomada do teletrabalho no Governo do Distrito Federal (GDF) para servidores que exercem funções compatíveis com a modalidade.

Para Renata, o trabalho remoto pode contribuir para uma gestão pública mais moderna e eficiente, com metas, acompanhamento de resultados e critérios claros para definir quais atividades podem ser exercidas fora das repartições.

“Teletrabalho, para mim, é produtividade, economicidade, modernidade, gestão de recursos e qualidade de vida. Eu acredito que o Distrito Federal precisa avançar nesse modelo para as funções em que ele seja possível e vantajoso para a administração pública e para o servidor”, afirma.

O teletrabalho já fez parte da administração pública do Distrito Federal. A modalidade teve regulamentações específicas no GDF e ganhou maior abrangência durante a pandemia de Covid-19. Em 2023, o governo determinou o retorno dos servidores ao trabalho presencial e revogou a regulamentação que estava em vigor.

Na avaliação de Renata, uma nova política de teletrabalho deve considerar as características de cada função e preservar o atendimento presencial nas áreas em que o contato direto com a população é indispensável.

“É claro que existem funções que precisam ser totalmente presenciais. Mas há áreas administrativas e atividades que podem ser executadas remotamente, com metas, controle e avaliação de produtividade. O que precisamos é usar a tecnologia a favor de uma gestão pública mais eficiente”, defende.

Renata Daguiar também defende valorização dos servidores públicos do DF

A defesa do teletrabalho faz parte de um conjunto de propostas de Renata Daguiar para modernizar a gestão pública e valorizar os servidores do Distrito Federal.

Economista e auditora federal de Finanças e Controle do Tesouro Nacional, Renata também defende maior participação de servidores de carreira nos cargos de gestão da administração pública.

Ex-diretora de Gestão de Fundos e Benefícios do Fundo Nacional de Desenvolvimento da Educação (FNDE), ela considera que a presença de profissionais do quadro permanente em posições estratégicas ajuda a preservar a memória institucional e fortalece uma gestão mais técnica e responsável.

“Quem é servidor de carreira conhece a estrutura, os processos e os desafios da administração pública. Valorizar esse conhecimento também significa melhorar a qualidade do serviço que chega à população”, afirma.

Renata também assinou a carta-compromisso do movimento Vote Consciente durante participação no programa Café com Política: Serviço Público em Pauta, promovido pelo Sindilegis em parceria com o Instituto Servir Brasil, Sindireta-DF e CSPB.

O documento reúne compromissos relacionados ao fortalecimento das carreiras públicas, à valorização dos servidores e à melhoria dos serviços prestados à população.

“Valorizar o serviço público e fortalecer o Estado é valorizar quem está na ponta e, principalmente, garantir que a população receba um serviço cada vez mais eficiente e de qualidade”, destaca Renata Daguiar.